La piattaforma di formazione professionale realizzata da Schneider Electric vuole affrontare il problema della carenza di personale specializzato per i Data Center. La piattaforma di formazione digitale Schneider Electric University, accreditata CPD, offre corsi di carattere generale, non legati a specifici produttori. Disponibile in quattordici lingue compreso l’italiano e accessibile gratuitamente da tutto il mondo. La piattaforma aiuta chi opera in questo ambito ad aggiornarsi sulle più recenti tecnologie. Oltre che sui temi di efficienza energetica e sostenibilità sempre più rilevanti nel settore Data Center.
Data Center Certified Associate
Ad oggi Schneider Electric University ha erogato oltre un milione di corsi, a più di 650.000 utenti del mondo data center, iscritti da più di 180 paesi. In particolare, sono stati apportati aggiornamenti al percorso di qualifica “Data Center Certified Associate (DCCA)” disponibile in Schneider Electric University. Includendovi competenze fondamentali su alimentazione elettrica, raffreddamento, sistemi di contenimento e sicurezza fisica, guide su come ottimizzare il design dei Data Center. Così da massimizzarne la resilienza, l’efficienza energetica e la sostenibilità.
Carenza di personale specializzato
I corsi più nuovi offrono moduli su temi specifici. Tra questi, l’ottimizzazione del layout dei sistemi di raffreddamento, approfondimenti sul tema dell’umidità nel raffreddamento, strategie di cablaggio, prevenzione incendi nel Data Center. Il curriculum affronta anche dei nuovi temi chiave per il settore. Il modulo Site Selection and Planning offre una guida su come scegliere siti nuovi o preesistenti dove posizionare un data center per avere accesso a fonti energetiche rinnovabili. Alternative Power Generation Technologies vuole aiutare a implementare maggiormente l’uso di energie rinnovabili, la generazione locale di energia, l’uso di microgrid; Battery Technology for Data Centers valuta l’impatto in termini di sostenibilità dei vari tipi di batterie UPS,.
Affrontare il gap di competenze nel settore
La ricerca Uptime Institute Annual Data Center Survey 2021 stima che la richiesta di personale nel settore Data Center arriverà a quasi 2,3 milioni di posti di lavoro entro il 2025. Il 32% degli operatori di settore interpellati ha riferito di difficoltà nel trattenere i talenti. Il 47% ha problemi a trovare candidati qualificati per le posizioni aperte. Attrarre e trattenere personale in questo settore sta diventando una questione estremamente critica.
La necessità di aggiornare le competenze
Incoraggiando le persone ad aggiornare le competenze e continuare a sviluppare la propria professionalità in modo gratuito, Schneider Electric University affronta direttamente il problema della carenza di competenze e talenti in ambito Data Center. Inoltre aiuta le aziende a trovare le persone di cui hanno bisogno e a riqualificare i dipendenti già acquisiti.
Come si aggira la carenza di personale
Silvia Olchini VP Secure Power di Schneider Electric Italia Negli ultimi anni la domanda di capacità data center è cresciuta esponenzialmente. Raggiungendo livelli record a causa dell’accelerazione nell’adozione del cloud e nella digitalizzazione. La carenza di competenze specifiche rimane una sfida molto rilevante, che ha potenziali implicazioni anche per altri settori connessi. Grazie ai contenuti che riguardano le tecnologie più recenti e la sostenibilità, pensiamo che Schneider Electric University sia una risorsa importante. Così da aiutare a chiudere il gap di competenze, potenziando l’ecosistema, riqualificando la forza lavoro. E ancora contribuendo a formare la nuova generazione di professionisti che costruiranno i data center del futuro.
Un impegno di lungo termine per la formazione
Schneider Electric University ha ereditato e via via evoluto i contenuti della “Data Center University” creata dagli esperti del Data Center Science Center di APC, azienda acquisita nel 2006 il cui brand ora individua le offerte in ambito UPS, protezione dai sovraccarichi di alimentazione elettrica, infrastrutture fisiche IT per ambienti Data Center ed edge computing. La Data Center University era nata come risorsa gratuita per formare nuovi professionisti e aggiornare le competenze del personale, con un curriculum formativo accreditato CPD capace di supportare lo sviluppo del settore.
Piattaforma di Schneider Electric per la carenza di personale specializzato
La piattaforma originaria è cresciuta in Schneider Electric University fino ad offrire ben 200 corsi di area Data Center, sostenibilità ed efficienza energetica suddivisi in due aree. Cioè Professional Energy Manager (PEM) e la qualificazione DCCA – Data Center Certified Associate. Tutti i corsi sono disponibili in modalità on demand, suddivisa in moduli di un’ora l’uno, in 14 lingue tra cui l’italiano. Schneider Electric Università è sempre rimasta completamente imparziale, tutti i corsi sono al 100% di carattere generale, non legati ad alcun vendor.
