Diversity & Inclusion, Verisure diventa associata a Valore D

Prosegue anche nel 2022 il percorso di Verisure nella realizzazione di una strategia di Diversity & Inclusion. E per questo diventa azienda associata a Valore D. “Persone che proteggono persone”: questa la mission di Verisure che va ben oltre il proprio core business. Perché per l’azienda proteggere significa dare il proprio contributo per la sicurezza delle persone a 360°. Temi importanti come lavoro femminile, parità di genere ed età, diversity & inclusion sono da sempre parte integrante della cultura aziendale. Si riflettono nei valori dell’azienda e nell’approccio alla sostenibilità. Inclusione e riduzione del divario di genere sono oggi temi rilevanti che Verisure ha scelto di porre al centro della propria strategia di CSR .

Verisure si concentra su D&I e diventa associata a Valore D

La D&I è una priorità per Verisure. E per rafforzare questo impegno ha deciso di diventare azienda associata a Valore D. Ovvero la prima associazione di imprese in Italia (ad oggi oltre 280) che promuove l’equilibrio di genere e una cultura inclusiva per agire concretamente nell’accelerazione del cambiamento sulla parità di genere. Valore D affianca le aziende associate nella realizzazione di una strategia di Diversity & Inclusion fornendo know-how, strumenti, academy, mentorship, confronto interaziendale, dialogo con le istituzioni. Per questo Verisure ha scelto di affiliarsi a Valore D, con l’obiettivo di coinvolgere le persone in diverse attività che potenzino il valore della differenza sul lavoro.

L’iniziativa #IamRemarkable

A marzo, in occasione della Giornata Internazionale della Donna, il gruppo Verisure ha partecipato all’iniziativa #breakthebias in tutti i 16 Paesi del mondo in cui è presente. Dipendenti e collaboratori sono stati i testimonial di un messaggio nei canali intranet e social dell’azienda: “Noi proteggiamo l’uguaglianza e diciamo stop alla disuguaglianza”. La campagna si concentra su come tutti possano dire no alle discriminazioni sia all’interno che all’esterno del posto di lavoro.

Verisure associata a Valore D

Un’altra iniziativa a cui Verisure Italia ha aderito nel 2021 e che proseguirà anche in quest’anno è #IamRemarkable.  Nata in Google per potenziare la capacità di self-promotion di donne e gruppi sottorappresentati nella vita lavorativa e personale. Sempre nel 2021, Verisure Italia ha ricevuto la “Certificazione di azienda attivista per le donne” dalla Onlus Differenza Donna, impegnata a restituire una vita autodeterminata e libera dalla violenza a migliaia di donne.