La legge europea sull’IA definisce una tabella di marcia delle aziende per rispondere ai loro obblighi legali ed evolvere verso un’IA etica e competitiva.
TESYA ha presentato una ricerca per analizzare l’impatto che l’intelligenza artificiale ha e avrà sul mercato del lavoro, scoprendo che questa tecnologia porta anche diversi vantaggi.
Con l’introduzione del whistleblowing, le imprese sono incentivate a sviluppare meccanismi interni per consentire ai dipendenti di segnalare condotte illecite.
Il software Whistleblowing di Wolters Kluwer Tax & Accounting Italia svolge un ruolo fondamentale per la compliance e la promozione del lavoro etico e trasparente.